一、招聘岗位
1、人力资源部薪酬专员2人；
2、技防分(fēn)公司专员1人。
1、人力资源部薪酬专员
负责招聘工作，办理(lǐ)员工入职、培训、转正、离职等手续；办理(lǐ)和更新(xīn)劳动合同，建立员工关系；负责员工考勤审核，工资、福利造册、导盘；配合部门领导组织实施人员任免考核，各部门、分(fēn)公司月绩效考核和年度考核、先进评比工作；做好社会保险、商(shāng)业保险的投保，员工出险报案、理(lǐ)赔；员工假期的统计、核准、审批；各类薪酬报表的填报工作；处理(lǐ)员工劳动争议、纠纷；完成领导安排的其他(tā)工作。
2、技防分(fēn)公司专员
负责客户联网工作，熟悉和掌握各种监控、报警设备的安装部位及周边环境，保证报警质量；负责為(wèi)客户提供维修服務(wù)，定期配合客户单位开展巡检工作；為(wèi)联网报警中心、视频监控中心提供技术参考；协助做好技术资料的整理(lǐ)、归档工作；妥善保管工具，并定期维护、检查性能(néng)；公司電(diàn)脑网络的维护及相关技术支持；做好领导交办的其他(tā)工作。
（一）基本条件
1、具有(yǒu)中华人民(mín)共和國(guó)國(guó)籍，拥护中华人民(mín)共和國(guó)宪法，拥护中國(guó)共产党领导和社会主义制度，遵纪守法；
2、具有(yǒu)正常履行职责的身體(tǐ)条件和心理(lǐ)素质，體(tǐ)检结果符合录用(yòng)标准；
3、品行端正、品德优良，无受过违法违纪处罚、被开除中國(guó)共产党党籍、被开除公职、被依法列為(wèi)失信联合惩戒对象等不良记录；
4、學(xué)历、工作经历、素质能(néng)力等符合招聘岗位的任职要求。
（二）任职资格
1、本科(kē)及以上學(xué)历；
2、性别：男女不限；
3、具备3年以上相关工作经验；
4、年龄在35周岁（含）及以下；
5、具有(yǒu)良好的职业素养，有(yǒu)较强的组织协调能(néng)力。
（三）有(yǒu)下列情形之一的，不得报名
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，人民(mín)法院通过司法程序认定的失信被执行人，在各级公務(wù)员招考、事业单位及國(guó)有(yǒu)企业公开招聘考试中被认定有(yǒu)舞弊等严重违反录用(yòng)（招聘）纪律行為(wèi)的人员，现役军人、在读的非应届毕业生以及有(yǒu)法律法规规定不得录用(yòng)的人员，不得报名。
招聘信息在福州市保安服務(wù)有(yǒu)限公司公开网站、福州人事人才网、福建省國(guó)有(yǒu)企业招聘考试报名网公布。
招聘工作按照报名、资格审查、考核标准、确定人选、體(tǐ)检、公示、研究决定录用(yòng)、履行聘用(yòng)手续等程序进行。
（一）报名时间及报名方式
1、报名时间：2023年6月13日至6月18日；
2、报名方式：采取网上报名方式。符合条件的应聘人员请于报名截止之日前将报名材料通过電(diàn)子邮件发送到企业报名邮箱，逾期不予受理(lǐ)。报名材料包括：
（1）填写完整真实的报名登记表，即《福州市保安服務(wù)有(yǒu)限司应聘表》；
（2）本人有(yǒu)效身份证件、學(xué)历、企业任职证明材料扫描件或复印件；
（3）近期1寸彩色证件照。
将以上材料打包為(wèi)一个压缩文(wén)件，以“应聘职位+姓名”命名，发送至企业报名邮箱（fzsbhr@163.com）。
联系人：刘女士 联系電(diàn)话：0591-87312106
（二）资格审查
按照招聘岗位的资格条件，由人力资源部对应聘人员网上填报的报名资料进行资格初审。
资格初审结束后，将资格初审结果通过邮箱或電(diàn)话通知应聘人员，资格初审合格者进入面试环节。
面试人员数按照1:3进行，否则重新(xīn)招聘。
（三）考核标准
面试主要测试应聘人员所应具备的综合素质、工作经验以对职位的适应能(néng)力，為(wèi)半结构化面试。成绩满分(fēn)為(wèi)100分(fēn)，最终面试成绩取各位考官的平均分(fēn)。
成绩均按四舍五入保留至小(xiǎo)数点后两位数。
（四）體(tǐ)检
拟聘人选名单需到福州市保安服務(wù)有(yǒu)限公司指定市级以上医院进行體(tǐ)检。缺席體(tǐ)检者取消聘用(yòng)资格；體(tǐ)检不合格或查实所提供材料不实者，取消聘用(yòng)资格，由后续递补人选进行體(tǐ)检。
(五)确定人选
根据面试情况、體(tǐ)检情况进行综合分(fēn)析，并征求有(yǒu)关部门意见，提出聘任建议。经公司党支部会议研究确定拟聘人选，并对拟聘人选进行公示。
（六）公示
拟聘人选名单，将予以公示，公示期為(wèi)5个工作日。拟聘人员经公示不影响聘用(yòng)的，通知办理(lǐ)试用(yòng)手续。
（七）录用(yòng)
实行招聘试用(yòng)期制，岗位试用(yòng)期為(wèi)2个月，聘期2年。被录用(yòng)员工必须在规定时间内到公司报到。如在发出录用(yòng)通知15天内不能(néng)正常报到者,可(kě)取消其录用(yòng)资格。特殊情况经批准后可(kě)延期报到。取消录用(yòng)资格后，可(kě)由后续递补人选递补。
福州市保安服務(wù)有(yǒu)限公司纪检员对招聘过程全程监督，公司纪检督察室、人力资源部接受监督举报。一经发现有(yǒu)违纪违规行為(wèi)，严肃处理(lǐ)。
附件：
2、福州市保安服務(wù)有(yǒu)限公司应聘表